Onderwijsassistent
Onderwijsassistent is een beroep binnen Onderwijs & Opvang. Beroepen in onderwijs en opvang draaien om ontwikkeling, veiligheid, structuur, begeleiding en communicatie met kinderen, leerling…
Bekijk huidig beroepsdossier →Remedial teacher ligt inhoudelijk dicht bij onderwijsassistent en gebruikt meerdere overlappende vak- en samenwerkingsvaardigheden.
Onderwijsassistent is een beroep binnen Onderwijs & Opvang. Beroepen in onderwijs en opvang draaien om ontwikkeling, veiligheid, structuur, begeleiding en communicatie met kinderen, leerling…
Bekijk huidig beroepsdossier →Een remedial teacher biedt gerichte extra ondersteuning aan leerlingen met leerproblemen, bijvoorbeeld op het gebied van lezen, spelling, rekenen of studievaardigheden.
Bekijk doelberoep →Deze vaardigheden uit je huidige beroep kunnen bij een overstap van waarde zijn. De precieze inzet hangt af van werkgever en functie.
gerichte bijscholing of werkplekleren in observatie, planmatig werken
Diploma's, wettelijke bevoegdheden en vacature-specifieke harde eisen blijven leidend. Controleer dit altijd bij de concrete functie.
meer, andere of breder afgebakende verantwoordelijkheid afhankelijk van de doelfunctie
Een pabo-, leraren- of pedagogisch/didactische achtergrond met aanvullende opleiding remedial teaching komt veel voor. Als de functie feitelijk als leraar wordt ingevuld, gelden de wettelijke bevoegdheidseisen voor het betreffende onderwijs.
Opleiding voor Remedial Teacher →Onderwijsassistent: € 2.611 – € 3.548 bruto per maand. Remedial Teacher: € 2.666 – € 4.025 bruto per maand.
De actuele landelijke UWV-lijst plaatst Remedial Teacher of een zeer nauw aansluitende beroepsgroep bij de kansrijke beroepen. Door de combinatie van schaarste en vakspecifieke instroomeisen is een groot deel van de relevante doelgroep al werkzaam; voor betrouwbare werving is proactief bereik naast de vacature daarom wezenlijk. Dit is een landelijke indicatie; de classificatie is niet specifiek voor Friesland. Onderbouwing: UWV noemt onderwijs- en pedagogische beroepen kansrijk in 2026-2027. In Q1 2026 waren landelijk 87 van 93 beroepsgroepen krap of zeer krap, waardoor de vraag naar personeel groter bleef dan het direct beschikbare WW-aanbod.
Bron: UWV · 2026-2027; Q1 2026Bekijk het actuele aanbod. Staat er niets dat past, laat dan weten waar je vandaan komt en welk werk je zoekt. Zo hoef je niet te wachten tot precies de juiste vacature toevallig live staat.
Bekijk alle doorgroei- en overstapmogelijkheden vanuit je huidige beroep.
Een beroepsoverstap blijft persoons- en vacatureafhankelijk. Brondata ondersteunt de algemene route; een werkgever bepaalt de concrete eisen.