WerkenbijFriesland · persoonlijk account
Voorwaarden Mijn WerkenbijFriesland
Versie: 2026-08-15-v1
Laatst bijgewerkt: 15 augustus 2026
Deze voorwaarden gelden voor het persoonlijke werkzoekendenaccount Mijn WerkenbijFriesland. De algemene Voorwaarden voor werkzoekenden blijven daarnaast van toepassing.
1. Persoonlijk account
- Mijn WerkenbijFriesland is bedoeld voor persoonlijk gebruik door één werkzoekende.
- Inloggen kan met een beveiligde eenmalige code of een andere door WBF aangeboden verificatiemethode. Deel codes en beveiligde links niet met anderen.
- Je bent verantwoordelijk voor het e-mailadres waarmee je het account gebruikt en voor het melden van vermoed misbruik.
2. Wat je in je account kunt bewaren
Afhankelijk van de beschikbare functies kan je account onder meer sollicitaties, bewaarde vacatures, contactgegevens, cv-bestanden, werkervaring, opleiding, vaardigheden, werkvoorkeuren, profielfoto, sollicitatievideo en gesprekken bevatten.
3. Standaard privé
- Een persoonlijk account of cv wordt niet automatisch als vindbaar kandidaatprofiel aan werkgevers gepubliceerd.
- Je bepaalt apart of je wilt deelnemen aan de Online Banenmarkt en welke professionele onderdelen werkgevers daar mogen zien.
- Je originele cv en directe contactgegevens worden niet als openbaar werkgeversprofiel getoond alleen doordat je een account hebt.
4. CV-uitlezing en profielvoorstellen
- Wanneer je een cv uploadt kan WerkenbijFriesland, eventueel met AI-ondersteuning, gegevens zoals functies, werkgevers, periodes, opleidingen, vaardigheden en talen uit het document halen om invullen makkelijker te maken.
- De uitgelezen informatie is een voorstel. Jij controleert wat klopt en kunt gegevens aanpassen voordat je ze gebruikt of publiceert.
- WerkenbijFriesland probeert gevoelige of voor werving onnodige gegevens niet in het werkgeversprofiel op te nemen.
- Een CV dat eerder via een aangesloten organisatie is gemaakt kan, wanneer de daarvoor ingerichte route dat toestaat, als bron aan jouw persoonlijke omgeving worden gekoppeld. De organisatie krijgt daarmee niet automatisch toegang tot latere wijzigingen in jouw persoonlijke account.
5. Sollicitaties en chat
- Sollicitaties die via WBF worden verstuurd kunnen in jouw account worden getoond.
- Chatgesprekken zijn bedoeld voor werk en sollicitaties. Houd communicatie professioneel en deel alleen informatie die voor het gesprek nodig is.
- Je kunt ongewenst of verdacht gedrag melden. WBF kan veiligheidscontroles uitvoeren zoals beschreven in het privacybeleid.
6. Je profiel aanpassen, pauzeren of verwijderen
- Je kunt profielgegevens aanpassen en de zichtbaarheid voor werkgevers pauzeren wanneer de betreffende functie beschikbaar is.
- Een pauze van je werkgeversprofiel sluit je account niet automatisch en verwijdert eerdere sollicitaties of bestaande gesprekken niet.
- Je kunt verzoeken je account en daarvoor in aanmerking komende persoonsgegevens te verwijderen. Sommige beperkte gegevens kunnen langer moeten blijven bestaan vanwege beveiliging, een juridisch geschil of een wettelijke verplichting.
7. Toegestaan gebruik
Gebruik het account niet voor identiteitsmisbruik, spam, bedreiging, discriminatie, fraude, scraping, het verspreiden van malware of andere onrechtmatige activiteiten. WBF mag bij ernstig misbruik toegang beperken of een account blokkeren.
8. Privacy
Het privacybeleid beschrijft de verwerking van account-, cv-, profiel-, sollicitatie- en chatgegevens.
9. Wijzigingen van deze voorwaarden
Bij een wezenlijke nieuwe versie krijg je na inloggen één updatescherm voor alle op dat moment gewijzigde accountvoorwaarden. Na akkoord met de actuele versie wordt hetzelfde scherm niet opnieuw getoond totdat een nieuwe versie wordt geactiveerd.
10. Beëindiging
Je kunt stoppen met Mijn WerkenbijFriesland. WBF kan een account beperken of beëindigen bij ernstig misbruik, een veiligheidsrisico of wanneer de dienst wordt beëindigd, met inachtneming van toepasselijke wettelijke rechten.
11. Contact
WerkenbijFriesland · Gerard Terborgstraat 28, 8932 MC Leeuwarden · KvK 42020581 · info@werkenbijfriesland.nl.