Koerier salaris in Friesland: indicatie & cao

Salarisindicatie

Wat is een bruikbaar salaris voor Koerier?

Indicatieve salarisband per uur € 15,00 – € 18,50

Indicatieve salarisband per maand € 2.600 – € 3.200

Gebruik voor koerier €2.682 bruto per maand als middenpunt voor een reguliere volwassen inzet, met €15,47 bruto per uur als nuttige controle bij deeltijd, diensten of wisselende uren. Junior of nog niet volledig zelfstandige instroom past eerder richting €2.498/€14,99; ruime ervaring, specialistische inzet of extra verantwoordelijkheid kan richting €3.200/€18,46 gaan. Leg de uiteindelijke inschaling naast de toepasselijke cao, functiegroep en periodiek. Benoem toeslagen en overige extra's afzonderlijk.

Basis: bruto basissalaris · 21+ in reguliere functievervulling; jeugd-, stage- en leerwerkloon valt buiten deze salarisband · 40 uur per week · peildatum 20 augustus 2026.

Hoe deze indicatie is opgebouwd

Actuele landelijke salarisindicatie voor koerier, getoetst aan WML en transport-cao-context

Leeftijd & jeugdloon

Geldt hetzelfde salaris voor iedere leeftijd?

Leeftijds-/jeugdloon Relevant bij een deel van de doelgroep

Leeftijd speelt bij koerier vooral mee bij junior-, leerling- of leerwerk-instroom. De salarisrange hierboven is daarom het beste te lezen als volwassen referentie; voor werknemers jonger dan 21 kunnen wettelijke of cao-leeftijdsschalen afwijken.

Relevante leeftijds-/leerlingtarieven uit de cao

21 jaar en ouder: €14,99 bruto per uur (regulier en BBL)
20 jaar: regulier €11,99; BBL €9,22 bruto per uur
19 jaar: regulier €8,99; BBL €7,87 bruto per uur
18 jaar: regulier €7,50; BBL €6,82 bruto per uur
17 jaar: €5,92 bruto per uur (regulier en BBL)
16 jaar: €5,17 bruto per uur (regulier en BBL)
15 jaar: €4,50 bruto per uur (regulier en BBL)

Vergelijk jeugd-, leerling- en volwassen tarieven alleen op dezelfde leeftijds- en urenbasis. De actuele cao en wettelijke minimumregels blijven leidend.

Onderbouwing & bronnen

Rijksoverheid

Salarisbasis

Cao, schaal en referentiebasis

Bruto indicatie. De uurwaarden zijn voor onderlinge vergelijkbaarheid omgerekend op 40 uur per week; de feitelijke cao-urenbasis, toeslagen, ervaring en functie-indeling kunnen afwijken.

Inbegrepen: bruto basissalaris. Niet inbegrepen: vakantiegeld, reiskostenvergoeding, onregelmatigheids-, avond-, weekend- of ploegentoeslag indien van toepassing, overwerktoeslag, verblijfkosten- of maaltijdvergoeding bij meerdaagse ritten indien relevant.

Cao en inschaling

Bij beroepsgoederenvervoer kan de cao Beroepsgoederenvervoer gelden. Bij maaltijdbezorging, retail of andere werkgevers kan een andere cao of bedrijfsregeling gelden.

Aanbod bepalen

Waardoor bied je hoger of lager?

Factoren die het salaris beïnvloeden

ervaring en mate van zelfstandigheid
cao, functiegroep en periodiek
diploma's, certificaten en formele bevoegdheden
onregelmatige diensten, ploegendienst of bereikbaarheidsdienst
type vervoer, voertuig of logistieke verantwoordelijkheid
rijbewijscategorie, Code 95 of andere vereiste certificaten

Extra’s die kandidaten meewegen

vakantiegeld
reiskostenvergoeding
onregelmatigheids-, avond-, weekend- of ploegentoeslag indien van toepassing
overwerktoeslag
verblijfkosten- of maaltijdvergoeding bij meerdaagse ritten indien relevant

Zet het zo in de vacature

Noem het bruto basissalaris, het aantal uren waarop het bedrag is gebaseerd en eventuele toeslagen apart. Vermeld ook op welke leeftijds-, leerling- of referentiegroep het bedrag slaat.

Waar kijken kandidaten naast salaris naar?

vervoermiddel
aantal stops en routegebied
werktijden
eigen of bedrijfsvoertuig
toeslagen
fysieke belasting

Wat moeten kandidaten kunnen vergelijken?

vervoermiddel
aantal stops en routegebied
werktijden
eigen of bedrijfsvoertuig
toeslagen
fysieke belasting

Meer uit dezelfde beroepsdata

Bekijk Koerier vanuit een andere vraag.

Bekijk hetzelfde beroep vanuit werving, vacature, salaris, solliciteren of kandidaatperspectief.

Personeel werven →Kandidaatperspectief →Vacaturegids →Sollicitatiegids →

Welk salaris bied je een Koerier?