Arbeidsvoorwaarden

Wat zijn je salaris en arbeidsvoorwaarden als Akkerbouwmedewerker?

Bekijk wat je als Akkerbouwmedewerker kunt verdienen en welke cao, uren, roosters, flexibiliteit en andere arbeidsvoorwaarden voor jou relevant kunnen zijn.

ParttimeMinder gebruikelijk
ThuiswerkenNiet passend bij het werk
WerkritmeRegelmatig afwijkend
Beloning

Salaris en cao

Een bruikbare bruto basissalarisrange loopt van € 15,00 tot € 21,30 per uur.

Cao Open Teelten is bij veel teeltbedrijven relevant. Vanaf 1 juli 2026 zijn de feitelijke lonen in die cao verhoogd; exacte schaal en toeslagen volgen uit functie en werkgever.

Tijd

Uren, roosters en flexibiliteit

Sterk seizoensgebonden. In zaai- en oogstperioden kunnen werkdagen langer zijn en afhangen van weer en gewas; buiten pieken is het ritme regelmatiger.

Veelvoorkomende urenomvang

  • Meestal 32-40 uur voor een voltijdfunctie; overwerk of langere dagen kunnen voorkomen bij projecten, storingen, oogst of transportplanning.

Roosters en werkpatronen

  • dagdienst
  • project-/servicerooster
  • storingsdienst waar de functie dat vraagt
Rooster

Wanneer werk je?

  • Weekendwerk: Regelmatig
  • Avondwerk: Soms
  • Nachtwerk: Soms
  • Storings-/wachtdienst: Soms
Afspraken

Contract, toeslagen en extra’s

Contractvormen

  • vast dienstverband
  • tijdelijk dienstverband
  • oproep-/flexcontract waar passend bij de bezetting
  • BBL-/leerwerkcontract

Toeslagen en extra’s

  • vakantiegeld
  • reiskostenvergoeding
  • overwerk- of seizoentoeslag indien van toepassing
  • werkkleding of gereedschapsregeling
Werkomgeving

Waar en voor wie werk je?

Akkerbouwbedrijf, loonbedrijf of teeltorganisatie; veel buiten op percelen en daarnaast in loods, werkplaats of opslag.

Werkplekken

  • Akkerbouwbedrijf, loonbedrijf of teeltorganisatie; veel buiten op percelen en daarnaast in loods, werkplaats of opslag.

Typen werkgevers

  • installatie- en onderhoudsbedrijven
  • bouw/infra
  • industrie/productie
  • technische dienst of maritieme bedrijven
Praktijk

Wat merk je dagelijks van deze voorwaarden?

Fysieke belastingHoog
Mentale belastingGemiddeld

Bij akkerbouwmedewerker verschillen arbeidsvoorwaarden sterk per sector en werkgever. Vergelijk vooral fysieke belasting en ergonomie, reistijd en werkgebied; controleer daarnaast welke cao of bedrijfsregeling op de functie van toepassing is.

Van informatie naar werk

Wil je als Akkerbouwmedewerker aan de slag?

Bekijk eerst het actuele aanbod. Staat er niets dat past, dan kun je je ook zichtbaar maken voor Friese werkgevers zodat je niet hoeft te wachten op precies de juiste vacature.